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Appel à projets SEVE (Solutions d’Economie Verte en Entreprise)

Eurométropole de Strasbourg

1 Parc de l'Etoile
67076 Strasbourg

contexte

Dès 2016, le dispositif Sève a été lancé pour soutenir l’économie verte et l’enseignement supérieur sur le territoire de l’Eurométropole de Strasbourg. Depuis, il a été reconduit chaque année avec succès et contribue pleinement à l’atteinte des engagements du Pacte pour une économie locale et durable. En particulier, il œuvre à sécuriser les premiers pas des entreprises du territoire vers l’innovation durable et renforcer leurs collaborations avec l’Université de Strasbourg dans un contexte de transition écologique globale.

objectifs et résultats

Objectifs généraux :

- Inciter le développement d’innovations vertes au sein des entreprises du territoire - Faciliter leur transition écologique

- Contribuer à l’insertion professionnelle des diplômés de l’Université de Strasbourg au sein du tissu économique local

- Contribuer à la réduction de l’empreinte écologique des entreprises du territoire

Objectifs quantitatifs :

Attribuer une enveloppe financière de 80 000 Euros en moyenne chaque année répartis entre plusieurs entreprises, avec un plafond à 10 000 Euros par entreprise et par projet soutenu

Résultats quantitatifs :

Depuis 6 ans, ce sont 45 projets différents qui ont été soutenus, réalisés au sein de 39 entreprises

Résultats qualitatifs :

A l’issue des 45 stages en entreprise, une embauche a été proposée à l’étudiant dans la moitié des cas.

Mise en oeuvre

Description de l'action :

Un AAP est publié annuellement pour inviter les entreprises à candidater en formalisant une offre de stage détaillant les actions qu’elles veulent développer dans le cadre de leur projet de développement durable. Cette offre est revue par les services de l’EMS puis partagée avec les personnes relais dans l’écosystème universitaire et des grandes écoles de l’EMS. Les candidatures sont alors recueillies et proposées aux entreprises qui décident de donner suite ou non à l’offre de stage. Un comité de sélection délibère sur l’attribution d’une aide financière aux projets soutenus et sur le montant de cette aide financière. Une délibération de l’EMS vient sanctionner l’attribution des subventions. Les stages sont réalisés en entreprise ; un suivi transversal en est assuré par l’EMS. A l’issue de la réalisation du projet, les justificatifs de dépenses engagées sont collectés, vérifiés et validés. De plus, une cérémonie de remise des trophées annuelle est organisée pour mettre en valeur les projets lauréats avec les binômes entreprise/étudiant et aussi permettre une rencontre des acteurs impliqués dans la réussite de cette action au service du territoire, des entreprises et des étudiants concernés.

Planning :

Action annuelle

Moyens humains :

1/2 ETP

Moyens financiers :

Subvention de 80 000 Euros/ Frais de communication et de réception de 5 000 Euros

Moyens techniques :

Site internet

Partenaires moblisés :

Ecosystème universitaire et des grandes écoles, Réseau des entreprises actives dans l’économie verte, Réseau des entreprises de l’innovation

valorisation de cette expérience

Facteurs de réussite :

Connaissance des réseaux d’acteurs et rencontres multiples avec des entreprises pour échanger à propos de leurs problématiques

Difficultés rencontrées :

Nécessité d’une anticipation importante en amont de chaque programmation, incertitude quant aux candidatures vis-à-vis d’une offre de stage

Recommandations éventuelles :

Impliquer les associations et réseaux d’étudiants dans l’élaboration et la définition des offres de stage